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集團(tuán)公司黨委召開意識形態(tài)領(lǐng)域情況分析研判會議

發(fā)布時間:2020-06-01 閱讀量:

           61日,集團(tuán)公司黨委召開意識形態(tài)領(lǐng)域情況分析研判會議,集團(tuán)公司黨委班子成員,黨群工作部、黨委辦公室、人力資源部、紀(jì)委(監(jiān)察專員辦公室)部門負(fù)責(zé)人參加會議。黨委書記、董事長楊龍主持會議。

楊龍指出,面對當(dāng)前新的形勢任務(wù),要牢牢把握意識形態(tài)工作主動權(quán),壓實工作責(zé)任制,營造和諧奮進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的生動局面,決戰(zhàn)決勝高質(zhì)發(fā)展各項目標(biāo)任務(wù)。

楊龍強調(diào),要突出隱患矛盾“早研判、快處置”。兩級黨委必須抬高政治站位,全力以赴落實黨中央、省市委決策部署。不斷強化責(zé)任落實、深入一線排查風(fēng)險、主動靠前化解矛盾,確保完成“六穩(wěn)”“六?!蹦繕?biāo),努力奪取疫情防控和改革發(fā)展“雙勝利”。突出輿論陣地“管得住、建得實”。強化網(wǎng)絡(luò)安全管控工作,相關(guān)職能部門互通情況、形成合力,營造清朗網(wǎng)絡(luò)空間。抓實思想政治工作,建好用好“學(xué)習(xí)強國”“五維課堂”“道德講堂”,主動將新思想、新理念、新要求傳達(dá)到每名職工。突出隊伍建設(shè)“素質(zhì)高、業(yè)務(wù)強”。切實配齊配強意識形態(tài)工作專業(yè)隊伍,結(jié)合集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營的重點難點,組織好各類形勢任務(wù)報告、黨性教育、文化展示活動。培樹褒獎基層一線先進(jìn)典型,集中宣傳報道集團(tuán)公司各項重點工作進(jìn)展成效,傳遞正能量、提升精氣神,不斷激發(fā)社會主義意識形態(tài)的凝聚力和引領(lǐng)力。

會上,集團(tuán)公司黨群工作部匯報了今年以來意識形態(tài)工作情況、存在的主要問題以及下一步重點工作。

                                                        (工 宣)